为进一步强化和提升学校党支部的组织和建设,巩固我校发展与稳定,根据要求,经细致排查、深查细究,现就开展软弱涣散基层党组织集中整顿工作做如下方案:
一、党组织开展工作基本情况 近几年来,我们在创建“五个好”党支部工作中,着重做了以下几个方面的工作:
1.抓思想,着力加强领导班子思想作风建设,学校党支部班子由5人组成。党支部自成立以来,着眼于如何加强班子的思想和作风建设,以良好的班风、学风和作风带动整个团队,开创了良好的工作局面。班子成员在互信、互帮、互助的工作关系中,统一思想、团结进步,建立了决策、学习、管理、监督、考评等一整套工作机制和规章制度。
2.全力打造精干高效党员队伍。党支部把加强党员教师队伍建设作为工作的重点来抓,提出了党员的工作理念,以教育提升素质,以制度规范行为,把理论政策学习、文化业务学习结合起来,既注重提高党员、干部的党性意识、纪律观念,又注重提高党员的综合素质和精神品位。
3.努力营造学校和谐的发展环境。党支部以创新为重点,充分发挥自身作用和群团组织的作用,把自身融入到学校建设的大环境中来,不断完善工作机制,加强了“三会一课”制度,完善了以“民主生活会”、“组织生活会”为主的党组织工作制度。认真做好发展党员工作,在建党周年活动中举办了丰富多彩的文体、娱乐活动。
4.深入开展党的群众路线教育实践活动,目前党员教师按照教育局党委的要求,认真细致地做好第一、第二阶段的各项工作。截至目前为止,集中学习20次。开展了支部教育实践活动征求意见和民主评议活动,开展了个人谈话教育活动20人次以上,党的群众路线教育实践活动取得了阶段性成效。
二、针对具体问题,确定整改措施,我校坚持做到整改工作强化领导班子、发挥党员作用、解决突出问题等方面入手,在制定具体可行的整改工作实施方案,进一步明确工作目标,力求使工作取得实效。
1.强化党支部班子。针对学校党支部软弱涣散的问题,抓住领导班子建设这个关键,重点选好配强党支部机构建设。大力开展软弱涣散党组织后备干部培养工作。按照党组织主要负责人1:2的比例,着力从政治觉悟高、工作能力强的中青年党员中选拔、培训后备干部。在此基础上,重点建好后备干部台帐,并做好后备干部的教育、管理和使用工作。
2.健全制度。重点建立和完善“三会一课”制度、民主评议支部制度、民主管理制度等相关制度,着力解决“战斗力不强”的为题。
加强党员队伍建设,发挥党员带头作用。软弱涣散党员队伍存在人心散乱、“党员意识”淡化、能力不强、个人素质较低等诸多问题。为此我们通过与党员面对面的交心谈心,把党员的思想统一起来,力量凝聚起来,解决人心散乱的问题;将通过上党课、专题培训、座谈讨论等多种形式,对党员进行先进性教育和科技文化知识培训,在党员的党性观念、服务意识和带领群众致富的能力上下主要功夫,解决党员带动能力不强的问题。
3.加强领导督查,促进工作落实。学校党支部要定期不定期地进行检查、确保干部工作靠得上、有成效。党员之间要相互协调,督促开展的工作。建立学校月通报督查制度,每月将涣散村整顿进展情况纳入通报内容。